金宸资本经理吴恪之有着犀利的投资眼光,同时也有着桀骜不驯的性格。因为不善于与上司相处,与公司高层曲忠辉之间产生间隙,未能受到公司重(🐫)用。公司突(🚸)然空降了学(🏠)历普通、(🗳)毫无经验的实习生孙弈秋进入吴恪之的部门。吴恪之非常排斥,不愿接受。关键时刻孙弈秋留住了重要客户(🍦),也为自己赢得了宝贵的试用期。共事(🎽)的过程(🍮)中吴(🐼)恪之逐渐发(🔏)现孙弈秋的能力和实力,他言传身教、悉心指导,孙弈秋得以迅速成长。吴恪之也逐渐(🎇)清(🛸)晰自己的坚守和底线。不断地磨合和碰撞,让师徒俩逐渐默契。在公司面临(🤥)内忧外患的重要时刻,这对不被公司看好的(😉)平凡师徒挽救了(📳)公司的声誉。一系列事件(🍀)后,他们对自己的职业生涯有了新的想法,做出了新的选择。